ATL – MỘT HÀNH TRÌNH TẠO DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN

ATL – MỘT HÀNH TRÌNH TẠO DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN

I. THỰC TIỄN KINH TẾ XÃ HỘI

Ngày 7/11/2006, lễ kết nạp Việt Nam gia nhập WTO được tổ chức tại trụ sở WTO ở Geneva, Thụy Sĩ. Việt Nam đã chính thức trở thành thành viên thứ 150 của Tổ chức Thương mại thế giới (WTO). Có thể nói đây là một sự kiện lớn, mốc son đánh dấu bước ngoặt lớn trong hành trình đổi mới, hội nhập toàn cầu của Việt Nam;  Đến nay, Việt Nam đã có quan hệ kinh tế với 160 nước và 70 vùng lãnh thổ; giúp Việt Nam định hướng phát triển kinh tế thị trường và hội nhập toàn cầu ngày càng sâu rộng và hiệu quả hơn.

Cùng với xu thế đó, lĩnh vực công nghiệp hàng không Việt Nam mà cụ thể là ngành vận tải hàng không thương mại Việt Nam (HKVN) đã không ngừng bùng nổ và phát triển;  vươn tầm ra thị trường khu vực và quốc tế. Theo báo cáo của Hiệp hội Vận tải Hàng không quốc tế (IATA), Việt Nam đứng vị trí số 1 trong danh sách 25 nước có thị trường hàng không nội địa phục hồi nhanh nhất thế giới. Điều đó đòi hỏi lực lượng lao động chất lượng cao phải luôn trong tư thế sẵn sàng như một ưu thế cạnh tranh chủ lực của các hãng bay. Trong dự báo sự tăng trưởng đến năm 2030 ngành HKVN có khoảng 30 sân bay và cần đến 500 máy bay.

Trong khi đó, hiện nay công tác đào tạo nguồn nhân lực hàng không không thể theo kịp nên tình trạng thiếu nhân lực không chỉ ở lực lượng phi công, tiếp viên mà còn ở hầu hết các lực lượng khác như giám sát bay, quản lý không lưu, an ninh hàng không, kỹ thuật bảo dưỡng máy bay, phục vụ mặt đất, khai thác cảng hàng không…

II. TẦM NHÌN

ATL xác định  hợp tác, giao thương quốc tế hàng không phải được gắn liền với kế hoạch xây dựng và phát triển đồng bộ về  cơ sở hạ tầng và kiến trúc thượng tầng về chủ trương chính sách phát triển của ngành hàng không Việt Nam.

Theo quy hoạch tổng thể phát triển hệ thống cảng hàng không sân bay toàn quốc từ nay đến năm 2050, Việt Nam sẽ có 33 sân bay, thêm 3 cảng hàng không quốc nội. Trong đó, hình thành cảng hàng không thứ 2 phía Đông Nam, Nam Thủ đô Hà Nội. Tổng công suất điều chỉnh trong quy hoạch là 534 triệu hành khách/năm. Có thể nói đây cũng là cơ hội và đồng thời cũng là thách thức của ngành hàng không Việt Nam trong việc góp sức mình cùng công cuộc đổi mới, hợp tác và giao thương quốc tế của Việt Nam.

Nắm bắt rõ được vai trò cũng như sứ mệnh của ngành hàng không trong công cuộc đổi mới này, chúng tôi, ban lãnh đạo Công ty Cổ phần Đào tạo và Cung ứng Nhân lực Hàng không Việt  Nam ATL (ATL), đã sẵn sàng và quyết tâm đồng hành cùng với sự phát triển của ngành, nhanh chóng nắm bắt, kiện toàn bộ máy điều hành công ty từ ban lãnh đạo đến hệ thống nhân sự và cộng tác viên (CTV) trong phạm vi cả nước.

III. HỆ THỐNG TỔ CHỨC – ĐIỀU HÀNH

  1. Ban lãnh đạo Công ty

*   Bà NGUYỄN THỊ THÚY

–   Chức vụ: Chủ Tịch  HĐQT

–   Trình độ: Cử nhân

–   Tốt nghiệp: Cử nhân khoa học

–   Chuyên ngành: Giáo dục chính trị

–   Gần 20 năm trực tiếp giảng dạy trong ngành GD&ĐT

–   Có kinh nghiệm10 năm liền trong lĩnh vực quản lý nhân sự

–   Đã từng đảm nhiện chức vụ GĐKD của 3 đơn vị DN

*   Bà NGUYỄN THỊ ÁI

–   Chức vụ: Tổng Giám đốc

–   Trình độ: Cử nhân

–   Tốt nghiệp: Đại học

–   Chuyên ngành: Thư viện – Tài chính kế toán

–   Gần 33 năm công tác ngành Giáo Dục và đào tạo

–   Có kinh nghiệm12 năm liền trong lĩnh vực quản lý nhân sự

–   Có 9 năm là Giám đốc điều hành doanh nghiệp

*   Bà LÊ LAN PHƯƠNG

–   Chức vụ: Phó Tổng Giám đốc

–   Trình độ: Cử nhân

–   Tốt nghiệp: Đại học kinh tế quốc dân

–   Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh

–   Đại sứ nhân ái Việt Nam

–   Có nhiều thành tích trong việc đóng góp công tác thiện nguyện, an sinh xã hội

  1. Địa chỉ trụ sở Công Ty

–   Trụ sở: Tầng 2, Lô C24, ngõ 89 Lê Đức Thọ, Phường Mỹ Đình 2, Quận Nam Từ Liêm, Tp Hà Nội, Việt Nam

  1. Lĩnh vực hoạt động :

–   Hoạt động báo chí truyền thông

–   Tổ chức hội thảo, sự kiện truyền thông hàng không

–   Liên kết tuyển sinh và đào tạo trong lĩnh vực hàng không

–   Đào tạo kỹ năng mềm thi tuyển nhân viên hàng không

–   Nghiên cứu, ứng dụng khoa học công nghệ phục vụ ngành hàng không

–   Triển khai các chương trình đào tạo và cung ứng nhân lực ngành hàng không chất lượng cao

–   Tổng đại lý du lịch/vé máy bay trong nước và quốc tế

  1. Hệ thống mạng lưới – Cơ cấu nhân sự

*   Hệ thống mạng lưới

Công Ty có trụ sở và các chi nhành, văn phòng đại diện trong phạm vi 3 miền Bắc – Trung – Nam, cụ thể:

✔️       Chi nhánh  ATL Thành phố Hồ Chí Minh

✔️       Văn phòng đại diện Thành phố Hà Nội

✔️       Văn phòng đại diện Tỉnh Cần Thơ

✔️       Văn phòng đại diện Tỉnh Cà Mau

✔️       Văn phòng đại diện Tỉnh An Giang

✔️       Văn phòng đại diện Tỉnh Bình Dương

✔️       Điểm tiếp nhận hồ sơ tại Thành phố Hưng Yên, Hải Dương, Nghệ An , Hải Phòng và một số địa bàn khác

*   Cơ cấu nhân sự

–   Có 500 Cán bộ tuyển sinh toàn công ty đã thông qua đào tạo về kiến thức tổng quan của ngành, các điều kiện cũng như yêu cầu của ngành

–   Có khoảng 5000 CTV trong phạm vi cả nước

  1. Số lượng học viên

–   Từ 2020 đến nay là 500 học viên đã thông qua đào tạo kiến thức và kỹ năng chuyên ngành

–   Số lượng học viên được đào tạo online về kiến thức nền tảng (tiếng Anh giao tiếp, kiến thức về lĩnh vực hàng không, kỹ năng mềm…): 200 học viên

  1. Hoạt động tiêu biểu của Công ty

–   Tham gia chương trình ngày hội việc làm tại tỉnh Hải Dương  2021

–   Tham gia chương trình xúc tiến thương mại tại tp Hải Dương 2021

–   Tham gia chương trình thiện nguyện tại vùng cao Lai Châu 2022

–   Tham gia chương trình triển lãm quốc tế hàng không tại Giảng Võ – Hà Nội 2022

–   Tham gia chương trình ASEAN  tại Singapo năm 2022

–   Tham gia chương trình thiện nguyện tại thành phố HCM ( 22/1/2022 ) với chủ đề Bánh xuân nghĩa tình

–   Tham dự chương trình triển lãm hàng không quốc tế ngày 24/11/2022 tại sân vận động Mỹ Đình – Hà Nội

–   Tham gia chương trình thiện các ngày  từ 02 đến 04/8/ 2023 tại Quy Nhơn

–   Tham dự liẻn quan quốc tế võ cổ truyền Việt Nam lần thứ 8 ngày 03/8/2023 tại Bình Định

–   Tham dự hội thảo chương trình hội thảo nguyền nhân lực hàng không tại thành phố HCM ngày 05/8/2023

–   Tham dự chương trình triển lãm công nghiệp ngành hàng không ngày 11, 12.13/10/2023 tại khách sạn Tân Sơn Nhất – thành phố HCM

–   Tham dự tuần lễ học sinh sinh viên tại tỉnh Đồng Nai ngày từ ngày 25 đến 29/10/2023

–   Tham dự chương trình trình thiện nguyện 25/11/2023 tại trung tâm nhân đạo Quê Hương

–   Tham gia chương trình toạ đàm tư vấn hưởng nghiệp cho Hạ Sĩ Quan. – Binh Sĩ  xuất ngũ với chủ đề “ ĐỊNH HƯỞNG TƯƠNG LAI VÌ NGÀY MAI LẬP NGHIỆP”  ngày 02/2/2024 tại Ba Đình – Hà Nội

–   Tham gia chương trình toạ đàm và gặp gỡ các em học sinh tại các trường  THPT tại địa bàn tỉnh

  1. Kế hoạch phát triển của Công Ty

*  Dự kiến phát triển theo các giai đoạn:

–   Từ 2020 – 2023 không ngừng nỗ lực trong việc nghiên cứu, triển khai nội quy, qui định của ngành, đặt mục tiêu “ Chuẩn hoá kiến thức  – Giữ vững uy tín và thương hiệu” của Công ty ATL

–   Từ 2024  – 2026, Kế hoạch kiện toàn tổ chức và mở rộng mạng lưới, xây dựng hệ thống chi nhánh, văn phòng đại diện và đội ngũ CTV các tỉnh, đặc biệt ưu tiên khu vực dịa phương, tỉnh thành đang xây dựng hệ thống sân bay nhằm giải quyết công tác cung ứng nguồn nhân lực cũng như đáp ứng công ăn việc làm cho người lao động tại địa bàn tỉnh có sân bay cũng như các tỉnh thành lân cận.

–   Từ 2027  – 2030, tập trung đào tạo nguồn nhân lực hàng không chất lượng cao đáp ứng nhu cầu về nguồn nhân lực trong nước và quốc tế.

–   ATL luôn luôn kiện toàn và hoàn thành tốt công việc đào tạo và cung ứng nguồn nhân lực hàng không đáp ứng yêu cầu cũng như lộ trình phát triển giai đoạn 2020 – 2030 và tầm nhìn 2050 của ngành đề ra, cụ thể:

+ Về đào tạo:  Phải đảm bảo được tiêu chí khu vực “ Bắc – Trung – Nam”  đáp ứng sự thuận tiện trong về chi phí sinh hoạt cũng như phương tiện đi lại của học viên.

+ Về định vị: ATL phải là địa chỉ tin cậy đối với các em học sinh cũng như phụ huynh học sinh (phhs) trong phạm vi cả nước.

+ Về sứ mệnh: ATL phải là đơn vị uy tín, xứng đáng với vai trò và sứ mệnh “ Người gieo hạt” đáp ứng nhu cầu cung ứng nguồn nhận lực hàng không trong nước và quốc tế trong hành trình đổi mới và hội nhập, giao thương quốc tế của Việt Nam.

Trên chặng đường đó, ATL sẽ phải nỗ lực vượt qua nhiều những khó khăn và thách thức, giữ vững mục tiêu đã đặt ra cùng với hoạch định chiến lược phát triển một cách rõ ràng, ATL nhất định sẽ cán đích thành công một cách xuất sắc.

————————————————————————————————-

Đại diện BLĐ Công ty

Bà Nguyễn Thị Thúy CT HĐQT